会议充分肯定了前阶段人才工作的成效，分析了存在的不足，强调要聚焦问题，围绕重点指标，真抓实干，推动人才工作高质量发展。要提高站位，变革重塑，牢固树立创新制胜的理念，推动引才模式转变，凝聚形成人才工作合力。要坚持战略思维、系统思维和需求导向，精心谋划明年工作思路，推动全市人才工作提质增效、争先进位，在以科技创新塑造台州发展新优势上更好发挥人才的牵引作用。

会议要求，要广泛集聚天下英才，深入开展“访学访工访窗口”“青年英才聚台州”等行动，全力申办国内外重大人才活动，加强高层次人才引进，推进卓越工程师、高技能人才、社会事业人才队伍建设。要统筹推进平台提能，高标准打造台州湾科创走廊，深化“一县一平台”建设，争创省级以上科创平台，提升人才承载力。要不断优化服务生态，坚持“线上＋线下”双轮驱动，提升人才服务质量，打造“台爱人才”服务品牌。

近日，朱巧湘带队赴浙江大学台州研究院进行调研，详细了解研究院运行和人才引育情况，要求研究院充分发挥浙大资源、科研平台优势，加强高层次人才引进，推动科研成果孵化，助推台州民营经济高质量发展。

研讨会上，市经信局、市教育局、市科技局、市人力社保局、市卫健委、市科协进行了工作交流。